X ve Y Kuşağı Yöneticilerinin İş Değerleri Algısı ve Farklılıkları Üzerine İnceleme

Basit Öğe Kaydı
dc.authorid28683en_US
dc.contributor.authorŞenturan, Şermin
dc.contributor.authorKöse, Aslıhan
dc.contributor.authorDertli, E. Mine
dc.contributor.authorBaşak, Satenik
dc.contributor.authorŞentürk, Nesibe
dc.date.accessioned2020-02-15T09:29:43Z
dc.date.available2020-02-15T09:29:43Z
dc.date.issued2016
dc.departmentİstanbul Beykent Üniversitesien_US
dc.description.abstractToplumlardaki ilerleme geçmişten günümüze kuşak yapıları ve bu yapıların çeşitli özelliklerinin gerçek hayata yansımaları ile mümkün olmuştur. Bu ilerleme ülkelerin ekonomik hayatları açısından ele alındığında; karşımıza en etkin kuşak olarak X ve Y kuşağı çıkmaktadır. Ekonominin vazgeçilmez unsuru olan işletmeler göz önüne alındığında; işletmelerin sahip olduğu X ve Y kuşağı yöneticilerin iş değerleri üzerine algısı ve farklılıklarının belirlenmesi önem arz etmektedir. Nitekim bu değerlendirme; işletme başarısı hakkında yargıya varmak gibi mikro bir fayda ile ülkemizdeki ekonomik refah sağlayıcı unsurlarla ilgili değerlendirme yapma ön görüsü gibi makro bakış açılarının belirlenmesinde yön gösterici olacaktır. Bu çalışmada X ve Y kuşağı yöneticilerinin iş değeri algısı; etkileme ve ilerleme, özerklik ve yeteneklilik, finansal koşullar/çalışma koşulları ve iş ilişkileri boyutlarında incelemiştir. Çalışmaya değişik sektörlerden 95 yönetici katılmıştır. Yapılan araştırma sonucunda Y kuşağı yöneticilerinin, iş değerleri algısının tüm boyutlarda, X kuşağı yöneticilerinden daha yüksek olduğu bulgulanmıştır.en_US
dc.identifier.citationBusiness and Economics Research Journal Volume 7 Number 3 2016 pp. 171-182en_US
dc.identifier.doi10.20409/berj.2016321815
dc.identifier.issn1742-6588
dc.identifier.trdizinid213806en_US
dc.identifier.urihttps://search.trdizin.gov.tr/yayin/detay/213806
dc.identifier.urihttps://doi.org/10.20409/berj.2016321815
dc.indekslendigikaynakTR-Dizinen_US
dc.language.isotren_US
dc.publisherUludağ Üniversitesien_US
dc.relation.publicationcategoryMakale - Ulusal Hakemli Dergi - Kurum Öğretim Elemanıen_US
dc.subjectİş Değerlerien_US
dc.subjectYöneticien_US
dc.subjectX Kuşağıen_US
dc.subjectY Kuşağıen_US
dc.subjectİş Yaşamıen_US
dc.subjectYönetim Algısıen_US
dc.subjectKuşaklar Arası Farklılıklaren_US
dc.titleX ve Y Kuşağı Yöneticilerinin İş Değerleri Algısı ve Farklılıkları Üzerine İncelemeen_US
dc.typeArticleen_US

Dosyalar

Orijinal paket
Listeleniyor 1 - 1 / 1
Küçük Resim
İsim:
03 X ve Y Kuşağı Yöneticilerinin İş Değerleri Algısı ve Farklılıkları Üzerine İnceleme.pdf
Boyut:
897.76 KB
Biçim:
Adobe Portable Document Format
Açıklama:
İndir
Lisans paketi
Listeleniyor 1 - 1 / 1
Küçük Resim Yok
İsim:
license.txt
Boyut:
1.44 KB
Biçim:
Item-specific license agreed upon to submission
Açıklama:
İndir

Koleksiyon

Diğer Yayınlar Koleksiyonu
TR-Dizin İndeksli Yayınlar Koleksiyonu