Yazar "Akkaba, Yasemin" seçeneğine göre listele
Listeleniyor 1 - 1 / 1
Sayfa Başına Sonuç
Sıralama seçenekleri
Öğe Çalışma hayatında cinsiyet ayrımcılığına yönelik algılar(İstanbul Beykent Üniversitesi, 2019) Akkaba, Yasemin; Fırlar, TalatModern bir toplumun oluşumunda çok önemli bir yere sahip olan kadın olgusu; araştırılması, tartışılması ve çözüm bulunması gereken önemli bir toplumsal sorundur. Her ülkenin ekonomik, kültürel ve sosyal yapısının değişkenlerine göre kadınların yaşamış oldukları sorunlar çeşitlenmekte ve güçlenmektedir. Toplumun, bireysel ve kültürel farklılıkları nedeniyle cinsiyete olan algıları da değişmektedir. Cinsiyet, insanın doğuştan sahip olduğu biyolojik ve fizyolojik özellikleridir. Toplumsal cinsiyet ise bireyin yaşamış olduğu toplumun kültürüne, değerlerine göre değişen normlar olarak ifade edilmektedir. Bu tez çalışmasında cinsiyet ve toplumsal cinsiyet kavramları ve bu kavramların arasındaki farklılıkları, toplumsal cinsiyet rollerinin oluşumu ve nasıl algılandığı araştırılmıştır. Sosyalleşme sürecinde kazanılan toplumsal cinsiyet rolleri sosyal hayatta kadına ve erkeğe, tutumlar ve davranışlar belirlediği gibi çalışma hayatında da cinsiyetinden dolayı kadına ve erkeğe atfedilen geleneksel cinsiyet rollerine uygun davranılması beklenilmekte ve bu durum cinsiyet ayrımcılığına neden olmaktadır. Çalışma hayatında cinsiyete dayalı ayrımcılığın en önemli yansıması iş tanımlarının kadın işi ve erkek işi olarak ayrılmasıdır. Kadınların, eğitim ile başlayan mesleki yönelim, işe alma, yükseltilme, ücretlendirme ve sosyal haklardan yararlanma konularında yaşamış oldukları sorunlar cinsiyet ayrımcılığının önemini artırmaktadır. Çalışma hayatında yaşanan cinsiyete dayalı ayrımcılık konuları bu çalışmada teorik olarak incelenmiş ve yapılan anket uygulaması ile analiz edilmiştir.
