Vardiyalı çalışma sisteminin çalışanların iş stres ve kaygı düzeyindeki etkileri: Havacılık sektörü örneği
Küçük Resim Yok
Tarih
2018
Yazarlar
Dergi Başlığı
Dergi ISSN
Cilt Başlığı
Yayıncı
İstanbul Beykent Üniversitesi
Erişim Hakkı
info:eu-repo/semantics/openAccess
Özet
Bu çalışmada, vardiyalı çalışma sisteminin çalışanların iş stres ve kaygı düzeyindeki etkileri, bizzat çalışanların tepkileri ile incelenmekte ve bu yolla konuya ilişkin sonuçlara ulaşılmaya çalışılmaktadır. Buna göre çalışmanın birinci bölümünde, vardiyalı çalışma sistemi sahip olduğu olumlu ve olumsuz özellikleri ile işletmeler ve çalışanlar nezdinde değerlendirilmektedir. Özellikle vardiyalı çalışma sisteminin sağlık konusundaki olumsuz etkileri ele alınmaktadır. Çalışmanın ikinci bölümünde, çalışma sistemleri çeşitli açılardan ele alınmakta ve çalışma türleri ele alınarak bunların çalışan bireyler üzerindeki etkileri değerlendirilmektedir. Çalışmanın son bölümünde ise İstanbul'daki bir havalimanında vardiyalı olarak çalışan katılımcıların stres ve kaygı düzeyleri ölçümlenmektedir.
In this research, the effects of the shift work system on the work stress and anxiety level of employees are examined with the reaction of the employees themselves and, thus, results are being tried to reach. Accordingly, in the first part of the study, the shift work system is assessed in favor of businesses and employers with its positive and negative characteristics. In particular, the negative effects of the shift work system on health issues are addressed. In the second part of the work, the working systems are examined from various perspectives and the types of work are examined and their effects on the working individuals are evaluated. In the last part of the study, stressors and anxieties of the participants who work in shifts at an airport in Istanbul are measured.
In this research, the effects of the shift work system on the work stress and anxiety level of employees are examined with the reaction of the employees themselves and, thus, results are being tried to reach. Accordingly, in the first part of the study, the shift work system is assessed in favor of businesses and employers with its positive and negative characteristics. In particular, the negative effects of the shift work system on health issues are addressed. In the second part of the work, the working systems are examined from various perspectives and the types of work are examined and their effects on the working individuals are evaluated. In the last part of the study, stressors and anxieties of the participants who work in shifts at an airport in Istanbul are measured.
Açıklama
Anahtar Kelimeler
İşletme, Business Administration
